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工作动态

狠下功夫抓管理 确保信访举报件的流转安全保密

时间:2017.09.19  来源:   

   

来源:信访室 作者: 时间:2016年10月27日   

    今年以来,蓝田县纪委在信访举报件的管理和办理程序上狠下功夫,确保信访举报件的流转安全保密,群众举报得到及时处置。     一是增强责任意识,严格信访件管理,做到“底子清、方向明”。要加强干部教育,明确保密纪律要求,严格纪律要求,充分认识加强信访举报件管理工作的重要性;要明确人员,专人负责,落实工作责任;要建立健全信访件管理台账,对受理的信访举报件,必须逐件登记,注明受理时间、反映人及单位、被反映人及单位、反映问题摘要、办理情况等。     二是严格办理程序,及时处置信访举报问题,做到“结案对账销号”。必须建立信访举报问题处置程序,严格按照规定做好信访受理、领导审批、调查处理、结果上报等程序工作,严禁出现随意处置信访举报的问题。对实名举报的,要做好受理和结果反馈两次答复工作;对于一般的信访举报问题,应在两个月内完成纪律审查工作,复杂问题不超过三个月;对于中省市转办件以及领导批示件、要结果件要优先办理;对受理的尤其是下转的信访举报问题,纪律审查工作完成后,及时报县纪委信访室或案管审理室(具体报对应转办室)对账销号。     三是积极自查自纠,及时处理遗留问题,查漏补缺。各单位要积极开展自查自纠工作,重点检查管理措施落实、保密纪律执行、以及办理不规范、不及时情况,认真查找工作漏洞和薄弱环节,切实加以整改。     四是强化责任追究,严肃处理违规问题,严明工作纪律。信访件的管理和办理工作是非常严肃的工作。各单位必须切实加强领导,强化措施,落实责任,保证工作无差错、无纰漏。今后,在信访件管理及办理中对不按规定程序操作,造成举报信息泄密的,或因处置方式不当、处置不及时,造成一定影响的,将采取发督办通知、黄牌警示提醒通知、约谈、通报批评、纪律处分等形式严肃处理,追究有关领导及相关责任人的责任。